不一定，要根据实际情况而定。根据《工伤保险条例》第十四条第六款规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，可以被认定为工伤。

也就是说，上下班途中需要同时满足以下三个条件，才能算工伤，反之则无法认定为工伤。

■需要在合理时间合理路线的“上下班途中”；

■受到“交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故”所造成的伤害；

■职工本人是“非主要责任”。